El gobierno municipal promueve el desarrollo personal y profesional femenino con talleres formativos y espacios de reflexión.
Cuatro Ciénegas, Coahuila; a 11 de julio de 2025. Con la finalidad de eliminar estereotipos, discriminación y violencia de género, el Gobierno Municipal de Cuatro Ciénegas llevó a cabo el taller “Autonomía y Empoderamiento para las Mujeres”, como parte de una estrategia integral de inclusión y fortalecimiento del desarrollo femenino.
El alcalde Víctor Manuel Leija Vega respaldó esta iniciativa, convencido de que la participación activa de las mujeres en la vida comunitaria y económica es indispensable para una sociedad más justa e igualitaria. El taller incluyó ejercicios participativos y de reflexión, orientados a reconocer el potencial personal, la historia individual como herramienta de cambio y el liderazgo en la vida cotidiana y profesional.
“Estas actividades no son eventos aislados; forman parte de una estrategia permanente para brindar herramientas que promuevan el crecimiento de nuestras mujeres, su empoderamiento y la construcción de nuevas oportunidades”, expresó el presidente municipal.
Taller fortalece liderazgo y emprendimiento
Las asistentes al taller trabajaron dinámicas que favorecen el desarrollo de habilidades personales para el emprendimiento, la autoestima y el liderazgo comunitario. Este enfoque busca que las mujeres no solo identifiquen sus fortalezas, sino que las conviertan en acciones concretas para transformar su entorno.
Leija Vega invitó a más mujeres a sumarse a estos espacios formativos, acudiendo a la Instancia Municipal de la Mujer, donde podrán integrarse a nuevos talleres que brindan capacitación, fortalecimiento emocional y redes de apoyo.
“Seguiremos impulsando este tipo de acciones que abran camino al desarrollo de nuestras mujeres y les permitan alcanzar su máximo potencial”, reiteró el edil.
Con estas actividades, el Gobierno de Cuatro Ciénegas reafirma su compromiso con la igualdad de género, la inclusión social y el desarrollo integral de las mujeres como agentes de cambio en la comunidad.
Fuente: comunicado, municipal
